For flere stillinger i bilbransjen kan det være en nødvendig eller absolutt forutsetning at arbeidstaker har førerkort. En mekaniker må kunne kjøre biler inn og ut av verkstedhallen og rundt på verkstedets område, han må kunne prøvekjøre for å avdekke […]
Medlem sparte 800 000,- på NBF-bistand
En av fordelene ved å være NBF-medlem er at juridisk bistand er inkludert i medlemskapet. Det betyr at du som medlem kan kontakte en av våre advokater for å få råd om håndtering av kundeklager relatert et bilsalg eller en […]
Har vi lønnsplikt for arbeidstakere som kommer fra reise i utlandet, og derfor settes i karantene som følge av nye retningslinjer 12. mars?
Pr. 12. mars skal alle som har vært på reise i utlandet utenom Norden i hjemmekarantene. Her finner du oppdaterte pålegg hos folkehelseinstituttet (fhi.no). Dersom arbeidstaker er satt i karantene av hensyn til smittebegrensning, vil situasjonen i henhold til NAVs fortolkning […]
Årets lønnsoppgjør – Hva betyr «plassoppsigelse», «overheng» og «ramme»?
Vi står overfor lønnsforhandlingene 2020 og årets lønnsforhandlinger er et hovedoppgjør, det vil si at det i tillegg til å forhandles om lønn også forhandles om andre arbeidsvilkår, eks. tekster i overenskomstene. I år forhandles det forbundsvist. Det innebærer at […]
Nye regler for varsling – Hva innebærer dette for din bedrift?
Fra nyttår gjelder nye regler i arbeidsmiljøloven om varsling av kritikkverdige forhold på arbeidsplassen. Reglene er tydeligere og skal være lettere å praktisere, samtidig får arbeidsgiver flere plikter og større ansvar. Vi oppfordrer arbeidsgivere til å sette seg inn i […]
Er det fritt frem å si opp en ansatt i prøvetiden?
Har du gyldig prøvetidsklausul i ansettelseskontrakten og bruker du prøvetiden riktig? Er det forresten fritt frem å si opp en ansatt i prøvetiden? Vi ser at det foreligger flere misforståelser rundt prøvetid. Her skal jeg prøve å oppklare noen av dem. […]
Hvordan sier jeg opp en ansatt?
Noen ganger kommer man til det punkt at en arbeidstaker ikke fungerer i jobben til tross for grundig og god oppfølgning fra arbeidsgiver. Hvordan går dere da frem? Jeg har i et tidligere blogginnlegg gjennomgått prosessen for oppfølgning av arbeidstakere som underpresterer. […]
Vi har en ansatt som ikke gjør en god nok jobb. Hva gjør vi?
Ansatte som underpresterer i jobben er ikke en upraktisk problemstilling for NBF-advokatene. Det første jeg spør er: Hva har dere allerede gjort? For når en ansatte ikke utfører jobben sin som forventet, så er det viktig å ta dette opp med […]
NHOs digitale håndbøker – bedriftens hjelpende hånd
Et tenkt scenario: Ferien står for døren. Inn i mailboksen tikker spørsmålene fra ansatte: «Hvilken sats bruker vi for å beregne feriepengene?», «Jeg har blitt syk før ferien, kan jeg få utsette feriedagene?, «Kan jeg overføre feriedager til neste år?». Hadde det ikke […]
Er du leder? Har du personalansvar? Gjør deg kjent med arbinn.no!
Som leder med personalansvar må du forholde deg til mange problemstillinger i hverdagen. Et godt verktøy for å orientere deg i det arbeidsrettslige regelverket er NHOs egne arbeidsgiversider http://www.arbinn.no. Arbeidshverdagen til våre medlemmer handler om mer enn biler inn og […]